2022 年 従業員エクスペリエンス トレンド[グローバル版]
従業員が企業に知っておいてほしい
4 つのこと
本調査は、2021 年の従業員エクスペリエンス(EX)がどのようなものだったか、どのように変化したかを理解するため、日本を含む世界 27 か国・地域の約 14,000 人の正規雇用者の声を収集したものです。
「リーダーの離職対策」「従業員ウェルビーイング」等、2022 年に企業が集中して取り組むべき、従業員に大きな影響を与える主要な分野についてハイライトしています。
本書の内容
- リーダー、特に女性リーダーがまず退職していく
- 従業員は、オフィスとデジタルの両面で、より良い職場を要求する
- DEIB 推進の遅れは許されない
- 従業員ウェルビーイングの欠如は、将来の大問題に発展する